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2019年11月25日，58集團全國五十強雇主品牌頒獎典禮在北京舉行。本次全國優秀雇主品牌的評選，是在1000個知名雇主品牌中進行，歷經一個月的線上投票及多維度評比，鴻聯九五受邀出席本次頒獎現場，并在現場眾多行業領袖及權威媒體的見證下，憑借特有的人才戰略，以及不斷提升的品牌形象，榮獲“中國卓越雇主五十強”殊榮。

頒獎典禮現場

 

本次評選深度觸達3億多職場人，通過公眾影響、職業發展、企業文化、工作效益四大維度16項指標對參選企業進行評選，全行業80%以上的HR，上千萬企業及百余所院校學生參與調研，共同揭示及引領雇主品牌升級趨勢。

鴻聯九五成立于1995年，自始至今，鴻聯九五都是一個“伯樂型”企業，對于人才的發掘、吸納和培養從不吝惜。

鴻聯九五經過二十余年的發展和戰略布局，目前形成北京、華北、華東、華南、西南、西北六大業務中心，從幾十人的創業團隊到如今的全國范圍內擁有50多家分子公司，服務網絡遍布全國，坐席總數超過24000席，員工21000余人。

在二十余年的歷程中，風雨同舟的鴻聯人形成了“誠信”、“凝聚”、“創新”核心價值理念，對于員工，加大企業誠信的內部培訓，使“先做人、后做事、再做企”的觀念深入人心。

從去年的百強，到今年的五十強，不僅僅是對鴻聯九五良好雇主形象的肯定，更是對鴻聯九五的企業文化及人才培養體系的認可。

在即將迎來的2020年，鴻聯九五將繼續為員工提供更優厚的待遇、良好的發展平臺，創造合理并不斷優化管理辦法，開展多元化的團隊建設活動，加強員工與企業的凝聚力。讓員工與公司的發展合為一體，形成強大的凝聚力，互利共贏。